Boussole de démarrage en MJC

Formation créée le 09/06/2026. Dernière mise à jour le 24/08/2026.
Version du programme : 1

Prochaine date

17/11/2026

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

14 heures (2 jours)
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Boussole de démarrage en MJC


Les MJC sont des actrices de l'Education populaire et des lieux de travail particuliers. Elles défendent un projet de société qui se veut plus inclusif et qui va contre les rapports de domination. Travailler en MJC implique donc quelques clés de compréhension sur ce que représente les structures, l'Education populaire mais également une posture professionnelle spécifique. Cette formation s'adresse à toutes les nouvelles personnes employées en MJC qui souhaitent s'outiller convenablement pour comprendre là où elles ont mis les pieds pour accomplir ses fonctions dans les meilleures conditions possibles mais également à tous·te professionnel·le intéressé·e par les thématiques. Cette formation permet d'introduire plusieurs thématiques fortes et transversales dans nos métiers, elle a été conçue comme une porte d'entrée et ne remplace pas les formations plus approfondies sur les thématiques abordées.

Objectifs de la formation

  • Maîtriser les concepts théoriques de base liés à l'Education populaire et l'exercice professionnelle en MJC.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Salarié·e nouvellement arrivé·e en MJC
  • Salarié·e en poste curieux·se de revisiter ces concepts
Prérequis
  • Il n'y a pas de pré-requis pour suivre la formation. Néanmoins pour la suivre dans les meilleures conditions possibles, il est recommandé d'être à l'aise pour lire, écrire un court texte et prendre la parole dans un petit groupe.

Contenu de la formation

Jour 1 - Matin : Education populaire, une notion transversale & vie associative
  • De quoi parle-t-on ?
  • La place de l'éducation populaire par rapport à l'éducation initiale
  • Les 3 piliers de l'Education populaire
  • La vie associative : un écosystème
Jour 1 - Après-midi : Accueil inconditionnel & laïcité
  • L'accueil inconditionnel : de l'idéal à la réalité du terrain
  • Les limites de l'accueil inconditionnel
  • Que recouvre la notion de laïcité : apporter de l'objectif sur du subjectif
  • Laïcité et application de la "neutralité"
Jour 2 - Matin : Transition écologique & VHSS
  • Le consomètre
  • Adaptation de nos structures avec les enjeux climatiques et écologiques
  • Présentation du Fil vert et du défi pratiques écolo
  • Mécanique des discriminations et du sexisme
Jour 2 - Après-midi : Droits culturels & notion de posture
  • La culture en MJC : ses manifestations et sa raison d'être
  • Définition de l'action culturelle en MJC
  • Les droits culturels d'un point de vue juridique
  • Construction d'une posture en MJC

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • En fin de formation, l’atteinte des objectifs sera évaluée par auto-évaluation individuellement et collectivement.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Supports pédagogiques
  • Bibliographie
  • Ressources complémentaires : vidéos, musiques, podcast, application, ...

Qualité et satisfaction

Sur l'ensemble des formations de la saison 2025-2026 : 95% des participant·es recommandent nos formations et 88% en sont satisfait·es. Concernant la formation "Boussole de démarrage en MJC" : données non disponible

Capacité d'accueil

Entre 0 et 15 apprenants

Prochaines dates

15 places restantes Boussole de démarrage en MJC
du 17/11/2026 au 24/11/2026 Oullins-Pierre-Bénite
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15 places restantes Boussole de démarrage en MJC
du 12/04/2027 au 13/04/2027
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